摘 要：众所周知，研究生人才培养的工作重点是研究生思政工作，它在研究生成才中发挥着至关重要的作用。基于此，本文分别从健全党团组织系统，加快人才队伍建设、建立研究生管理制度，加强对思政工作的宣传以及顺应时代变化，转变思政工作形式等方面，提出了以立德树人为工作理念，提升研究生思政工作效率的有效措施。

关键词：立德树人；研究生思政工作；工作形式

一、 前言

研究生培养是我国人才培养的最高层次，因此，也可以认为研究生思政工作的水平的高低，会对中华民族的兴衰以及祖国的繁荣昌盛造成直接影响，所以研究生思政教育的重要意义需要得到重视。随着信息时代的到来，研究生接收信息的途径呈现出多元化特点，研究生的思想价值会受到网络信息的影响，为研究生思政工作带来挑战，但与此同时，信息技术的发展也为思政工作的开展提供了一定的便利。

二、 健全党团组织系统，加快人才队伍建设

对于研究生这个群体来说，其中绝大部分成员都是党员或团员，属于一支可以充分利用的中坚力量。在组织领导层面上看，管理机构的建设以及管理队伍的健全是开展研究生思政工作的基础，随着党团组织系统的完善，有助于促进研究生的全面发展。若要建立健全党团组织系统，就需要各高校充分意识到研究生思政工作的重要意义，在党政联席会议上，研究生工作常常是会议的重点内容，会议中多次强调研究生思政工作的思路，在制定政策、经费保障以及队伍建设等各个方面，提供支持与指导。在设置研究生管理机构时，需要保证井然有序的分工，明确各个管理机构的职能与权限。通常情况下，在研究生日常管理工作中，会配备科研管理以及教学办公室，为了更好地培养研究生，还会增设研究生导师，为研究生提供指导与帮助，为广大研究生群体服务。在此基础上，各高校还应将研究生班委、党团支部以及研究生会的力量整合在一起，共同研究部署研究生的思政教育工作。除此之外，还需要注意师资力量的重要性，建立结构合理的教师队伍，并加强与校外师资资源的沟通与联系，以此来更好地为研究生学习以及科研提供指导与帮助，掌握研究生的实际生活状态，对研究生的生活表示关心。

三、 建立研究生管理制度，加强对思政工作的宣传

我国是一个法治国家，遵循依法治国的理念，近年来，我国逐渐出台了一系列研究生管理规范与条例，虽然取得了一定的效果，但在建设研究生管理规划制度方面还存在着较大的提升空间。例如：苏州大学文学院为加强研究生的思政教育，先后提出了《研究生评优、评奖工作细则》《研究生科研创新奖励办法》《研究生突发事件应急预案》等等一系列管理制度，这些制度的提出与实行，使研究生管理工作呈现出规范化、科学化、合理化等发展趋势。

在当前的时代背景下，各高校在建设研究生思政工作制度时，需要结合时代发展的特点，对新媒体等资源进行充分的利用。这就要求各高校在开展研究生思政工作时，需要基于网络信息平台，实现对研究生的科学化管理，使传统的管理模式释放出高效化、网络化、科技化光彩。除了可以建立QQ群组之外，还可以在研究生组织的基础之上建立研究生微信公众号。目前，微信公众号是研究生思政工作中，宣传思政教育信息的主要工具，它可以大范围地调动网络力量，在短时间内发布大量的教育信息，